Поскъпнаха годишните технически прегледи на автомобилите

0
59
Снимка: архив

Увеличението е между 10 и 50 лева в различните пунктове в страната

Годишните технически прегледи на автомобилите имат нови цени от началото на май, като увеличението е между 10 и 50 лева в различните пунктове в страната. Има места, където цената на прегледа достига 100 лева, съобщава БНТ.

Цените на техническите прегледи варират според пазара, като разликата между сумата, която шофьорите плащат в столицата и в провинцията, според собственици на пунктове, започва от 10-20 лева и нагоре. В един от пунктовете в Дупница от началото на месеца цената на техническите прегледи е увеличена само с десетина лева, но прогнозата на собственика е, че до края на годината цената може да се повиши още.

„Поне 10-12 години се работи на тези цени – 40-50 лева, а заплати се увеличават, осигуровки се увеличават, техническо оборудване, всичко се увеличава, но цените стоят едни и същи, без да са мърдали. Последната година станаха много големи скокове със задължителното оборудване. 20 хиляди лева са едни тресачки, така наречени тресачки, които са за трета категория пунктове. Сега в момента до 22 юли тази година всички пунктове трябва да са вързани, всяка една линия трябва да е вързана към ИА „Автомобилна администрация“. Едно връзване струва 4000 лева“, обяснява Пламен Иванов, собственик на пункт за технически прегледи.

Според шофьори увеличението е очаквано, но неоправдано:

„Аз съм на 1 юни на преглед, така или иначе трябва да приготвя 70 лв. сигурно. Не е оправдано, това са един вид 30-40 процента отгоре, или 20 отгоре“, споделя водач на автомобил. Негов колега е категоричен, че няма опция и ще плати за технически преглед, но настоява той да е качествен, защото колите развиват големи скорости и ако автомобилът има проблем с окачването или спирачките, е опасно.

След промяната в цените на техническите прегледи се очаква да има и промяна в заплатите на техниците, които в момента граничат с минималната за страната, прогнозират от бранша. Оттам се надяват с по-високи заплати да привлекат повече млади хора за работа в пунктовете, където в момента средната възраст на работещите е 50-55 години.